单位不给55岁员工买社保违法。依据《社会保险法》，用人单位需为职工办理社保登记，未办理则违法，且可能导致员工无法享受社保待遇，造成严重后果。
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单位不买社保违法。处理方式：1. 向社保部门投诉，要求单位补缴；2. 提起劳动仲裁，请求裁决单位补缴并赔偿损失；3. 若单位拒不改正，可考虑解除劳动关系并索要经济补偿。具体操作需根据实际情况选择，确保合法权益得到维护。
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单位不买社保，常见处理方式是向社保部门投诉或提起劳动仲裁。选择时，若希望快速解决且保持劳动关系，可选投诉；若希望获得赔偿或解除劳动关系，可选劳动仲裁。